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chore: db changes 20250107_135633
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Bot espace-membre committed Jan 7, 2025
1 parent cf3ac19 commit e129563
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Showing 26 changed files with 76 additions and 39 deletions.
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/alexandre.de.guillebon.md
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Expand Up @@ -14,8 +14,8 @@ competences:
missions:
- start: 2025-01-13
end: 2025-06-29
employer: Malt
status: independent
employer: Malt
startups:
- datalma
---
Expand Down
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/anne-karen.logeraisinterieur.gouv.fr.md
Original file line number Diff line number Diff line change
Expand Up @@ -14,7 +14,7 @@ missions:
startups:
- juri-gpt
- start: 2024-10-02
end: 2025-01-02
end: 2025-05-30
status: independent
---
Je suis intrapreneure de l'initiative JuriGPT.
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/camille.verleye.md
Original file line number Diff line number Diff line change
Expand Up @@ -4,7 +4,7 @@ fullname: Camille Verleye
role: Product owner
missions:
- start: 2024-06-17
end: 2025-01-31
end: 2025-02-28
status: independent
employer: Omnicité
startups:
Expand Down
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/chaib.martinez.md
Original file line number Diff line number Diff line change
Expand Up @@ -6,7 +6,7 @@ link: https://www.linkedin.com/in/chaibmartinez/
github: chaibax
missions:
- start: 2018-06-01
end: 2024-10-10
end: 2025-12-31
status: independent
employer: numa
startups:
Expand Down
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/charlotte.lecuit.md
Original file line number Diff line number Diff line change
@@ -1,7 +1,7 @@
---
fullname: Charlotte Lecuit
domaine: Produit
role: Product Owner
role: bizdev
github: charlottelecuit
missions:
- start: 2018-05-14
Expand Down
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/chems.b.md
Original file line number Diff line number Diff line change
Expand Up @@ -4,7 +4,7 @@ role: Business Developper
domaine: Déploiement
missions:
- start: 2023-11-07
end: 2024-09-30
end: 2025-12-30
status: independent
employer: Malt
startups:
Expand Down
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/coralie.chauvin.md
Original file line number Diff line number Diff line change
Expand Up @@ -8,7 +8,7 @@ missions:
status: independent
employer: Octo Technology
- start: 2022-01-03
end: 2025-12-31
end: 2026-01-31
status: independent
employer: Malt
startups:
Expand Down
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/david.foucher.md
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Expand Up @@ -17,7 +17,7 @@ missions:
- plateforme.rome.4-0
- travailler.en.france
- start: 2023-09-01
end: 2024-12-31
end: 2025-12-28
status: service
employer: France travail
startups:
Expand Down
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/eric.boucher.md
Original file line number Diff line number Diff line change
Expand Up @@ -12,8 +12,8 @@ competences:
missions:
- start: 2025-01-01
end: 2025-12-31
employer: SGPE
status: admin
employer: SGPE
startups:
- france.nation.verte.agir
---
Expand Down
3 changes: 1 addition & 2 deletions content/_authors/jean.palies.md
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Expand Up @@ -8,7 +8,6 @@ competences:
missions:
- start: 2025-01-06
end: 2025-07-06
employer: Malt
status: independent
startups: []
employer: Malt
---
3 changes: 2 additions & 1 deletion content/_authors/jessica.maitte.md
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Expand Up @@ -5,11 +5,12 @@ domaine: Déploiement
link: https://www.linkedin.com/in/jessica-maitte/
missions:
- start: 2022-11-02
end: 2025-01-31
end: 2026-01-31
status: independent
startups:
- api-engagement
badges:
- segur
competences: []
---
Facilitatrice de projets
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/louis.fredice.njako.molom.md
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Expand Up @@ -14,8 +14,8 @@ competences:
missions:
- start: 2025-01-06
end: 2025-04-06
employer: Malt
status: independent
employer: Malt
startups:
- vues-immersives-libres
---
Expand Down
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/martin.julou.md
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Expand Up @@ -9,8 +9,8 @@ competences:
missions:
- start: 2025-01-06
end: 2025-04-06
employer: '-DINUM'
status: independent
employer: '-DINUM'
startups:
- grist.numerique.gouv.fr
---
Expand Down
12 changes: 12 additions & 0 deletions content/_authors/mathieu.le.ray.md
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@@ -0,0 +1,12 @@
---
fullname: Mathieu Le Ray
role: développeur web
domaine: Développement
competences: []
missions:
- start: 2024-10-07
end: 2027-01-07
employer: Éducation nationale
status: admin
startups: []
---
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/raphael.allouche.md
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Expand Up @@ -4,7 +4,7 @@ role: Ops
domaine: Développement
missions:
- start: 2021-10-26
end: 2024-12-31
end: 2025-05-31
status: independent
employer: Malt
startups:
Expand Down
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/rebecca.maumet.md
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Expand Up @@ -7,8 +7,8 @@ competences: []
missions:
- start: 2024-12-20
end: 2025-06-30
employer: Direction du numérique pour l'éducation
status: service
employer: Direction du numérique pour l'éducation
startups:
- monstage
---
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/sarah.azens.md
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Expand Up @@ -6,8 +6,8 @@ competences: []
missions:
- start: 2025-01-06
end: 2025-12-31
employer: Malt
status: independent
employer: Malt
startups:
- aidantsconnect
---
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/sarah.vieille.md
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Expand Up @@ -7,7 +7,7 @@ competences:
- Communication
missions:
- start: 2024-07-08
end: 2025-01-31
end: 2026-01-31
status: independent
employer: Malt
startups:
Expand Down
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/sylvain.gizard.md
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Expand Up @@ -7,8 +7,8 @@ competences: []
missions:
- start: 2025-01-06
end: 2025-06-30
employer: Omnicite
status: independent
employer: Omnicite
startups:
- mon.espace.collectivite
---
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/thomas.salas.md
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Expand Up @@ -7,8 +7,8 @@ competences:
missions:
- start: 2025-01-06
end: 2027-01-06
employer: DGALN
status: admin
employer: DGALN
startups:
- histologe
---
31 changes: 23 additions & 8 deletions content/_authors/vincent.agnano.md
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@@ -1,34 +1,49 @@
---
fullname: Vincent Agnano
domaine: Développement
role: Développeur transverse / Chargé de portefeuille
role: Accompagnant numérique
github: vinyll
avatar: https://vinyll.github.io/images/avatar.jpg
link: https://vinyll.neomad.org
missions:
- start: 2016-04-01
end: 2025-12-31
end: 2019-01-31
status: service
employer: lazone
startups:
- 1-jeune-1-arbre
- api-drones
- brav-eau
- classe-a-12
- data.gouv.fr
- eac
- start: 2023-01-02
end: 2024-07-31
- start: 2019-01-02
end: 2020-05-31
status: service
employer: Fabrique Numérique des Ministères Sociaux
startups:
- egalite.professionnelle
- auvol
- start: 2021-05-24
end: 2023-02-17
status: service
employer: Scopyleft
startups:
- services-web-anct
- start: 2024-06-25
end: 2025-04-30
status: service
employer: Scopopop
startups:
- 1-jeune-1-arbre
- start: 2024-08-25
end: 2025-04-06
status: service
employer: Little Big Connexion
startups:
- brav-eau
competences:
- Développement Frontend
- Développement Backend
- Gestion de Produit
- Développement Full-stack
- Python
---
Portage des équipes pour l'Incubateur des Territoires (ANCT), développeur, animateur de tiers-lieu en zone rurale.
Portage des équipes pour l'Incubateur des Territoires (ANCT), développeur, animateur de tiers-lieu en zone rurale.
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/vincent.bataille.md
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@@ -1,5 +1,5 @@
---
fullname: Vincent B.
fullname: Vincent Bataille
role: ex-alumnus
domaine: Data
github: teleboas
Expand Down
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/yoan.pintas.md
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Expand Up @@ -3,7 +3,7 @@ domaine: Développement
github: yostyle
missions:
- start: 2023-08-21
end: 2024-12-31
end: 2025-05-31
status: independent
employer: Malt
startups:
Expand Down
2 changes: 1 addition & 1 deletion content/_authors/yoann.kassivivier.md
Original file line number Diff line number Diff line change
Expand Up @@ -20,7 +20,7 @@ missions:
startups:
- api-engagement
- start: 2024-10-01
end: 2025-01-31
end: 2026-01-31
status: independent
employer: MALT
startups:
Expand Down
3 changes: 0 additions & 3 deletions content/_startups/1-eleve-1-stage.md
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Expand Up @@ -22,12 +22,9 @@ sponsors:
- /organisations/bruno-chiocchia
phases:
- name: acceleration
comment: null
start: 2025-01-20
end: null
events:
- name: product_launch
comment: ''
date: 2025-01-20
---
Depuis l'année scolaire 2023-2024, les élèves de seconde générale et technologique doivent effectuer un stage d'observation en entreprise, association ou administration, durant les deux dernières semaines de l'année scolaire. Les élèves de troisième le font déjà depuis 2005. Cela concerne chaque année environ 561 000 élèves de seconde et 850 000 élèves de troisième.
Expand Down
23 changes: 18 additions & 5 deletions content/_startups/recommandations-collaboratives.md
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@@ -1,5 +1,5 @@
---
mission: Outiller les projets complexes des territoires
mission: Coordonner le conseil apporté aux porteurs de projets
incubator: accelerema
repository: https://github.com/betagouv/recommandations-collaboratives
contact: [email protected]
Expand Down Expand Up @@ -31,31 +31,44 @@ techno:
- python
- django
---
Recommandations-collaboratives fait avancer les demandes & dossiers complexes en structurant le conseil et la collaboration. C’est un outil de mise en relation et de conseil humain entre des demandeurs et des réseaux de conseillers.

## Le problème

Les porteurs de projet comme les petites collectivités ont des difficultés à faire avancer leurs projets complexes par manque d’ingénierie en interne, notamment sur les sujets liés à la transition écologique et à l’aménagement du territoire. Souvent, ils ne savent pas par où s’y prendre, quels acteurs peuvent les aider, quels financements leur sont accessibles etc. Ils sont alors souvent bloqués ou limités, dans la définition du projet ou dans sa maturation, ce qui en outre les défavorise dans l’obtention de fonds.

Pourtant l’ingénierie publique existe, des réseaux d’acteurs publics spécialisés sont en place. Eux font face à des sollicitations qui arrivent de manière éparse, sans visibilité d’ensemble sur le territoire. Ils ont des difficultés à suivre l’évolution des projets dans la durée et à collaborer à plusieurs dessus. Face à des projets qui peuvent durer de 1 à 10 ans selon le domaine, les informations éparpillées, les changements de poste, les échanges par emails bilatéraux entretiennent une difficulté importante à suivre et accompagner les projets.
Pourtant l’ingénierie publique existe, des réseaux d’acteurs publics ou privés spécialisés sont en place. Eux font face à des sollicitations qui arrivent de manière éparse, sans visibilité d’ensemble sur le territoire. Ils ont des difficultés à suivre l’évolution des projets dans la durée et à collaborer à plusieurs dessus. Face à des projets qui peuvent durer de 1 à 10 ans selon le domaine, les informations éparpillées, les changements de poste, les échanges par emails bilatéraux entretiennent une difficulté importante à suivre et accompagner les projets.

## La solution

Recommandations-collaboratives permet à tout service public de lancer une plateforme de conseil thématique et multi-acteurs au bénéfice des porteurs de projet.

Initialement, le produit a été construit pour le service UrbanVitaliz (accompagnement des collectivités bloquées dans la réhabilitation de leurs friches, en collaboration avec les acteurs publics locaux - voir [le site](https://urbanvitaliz.fr/), [la fiche-produit](https://beta.gouv.fr/startups/urbanvitaliz.html)). Face à l’impact notable du service (78% des conseils donnés sont suivis), d’autres services thématiques ont souhaité utiliser la même application.

Une plateforme Recommandations-collaboratives permet : 

- aux porteurs de projet, de présenter leurs projets complexes pour obtenir de l’aide, 
- aux acteurs de l’ingénierie publique locale, de consulter ces projets, de prendre contact, d’émettre des  recommandations, de se coordonner et de suivre leur évolution dans le temps.
- aux administrations ou porteurs de politiques publiques de mettre en place rapidement une solution de conseil

Depuis l'été 2024, Recommandations-collaboratives est en accélération. En plus d'UrbanVitaliz, les services [SOS Ponts](https://sosponts.recoconseil.fr/) (entretien et rénovation des ponts communaux) et [Conseil Ecoquartiers](https://ecoquartiers.recoconseil.fr/) (accompagnement des collectivités pour l'obtention du label Ecoquartiers) sont actifs et font la preuve de leur impact. Plusieurs nouvelles plateformes thématiques sont à l’étude (biodiversité, eaux pluviales…). Mon-Espace-Collectivité (ANCT) a pu se lancer en s’appuyant sur un portail Recommandations-collaboratives, et Dépanne ma rénov (DGALN, FNCCR) expérimente le produit et la méthode à l'échelle locale
Depuis l'été 2024, Recommandations-collaboratives est en accélération. En plus d'UrbanVitaliz, les services [SOS Ponts](https://sosponts.recoconseil.fr/) (entretien et rénovation des ponts communaux) et [Conseil Ecoquartiers](https://ecoquartiers.recoconseil.fr/) (accompagnement des collectivités pour l'obtention du label Ecoquartiers) sont actifs et font la preuve de leur impact. Plusieurs nouvelles plateformes thématiques sont à l’étude, sur des thématiques plus larges que les projets d'aménagement. Mon-Espace-Collectivité (ANCT) a pu se lancer en s’appuyant sur un portail Recommandations-collaboratives, et Mission Adaptation (Cerema) a vu le jour en janvier 2025, tout comme ProtectEnvi (Ministère de l'intérieur)


### Zoom sur le premier service Recommandations-collaboratives : UrbanVitaliz

*[UrbanVitaliz](https://beta.gouv.fr/startups/urbanvitaliz.html) a démarré sa phase d'investigation en mars 2020 et est pérennisé depuis novembre 2023.*

Grâce à une plateforme numérique sur-mesure et une équipe composée notamment d'urbanistes, UrbanVitaliz donne des recommandations d'actions à suivre à la collectivité, en fonction du projet qu'elle lui a soumis. **Le service oriente ainsi vers les acteurs, dispositifs, financements, prestations, outils et stratégies disponibles**, susceptibles de débloquer le porteur de projet. En moyenne, une collectivité qui a sollicité UrbanVitaliz reçoit 5 recommandations qu'elle sera libre de mettre en pratique comme elle le souhaite. En pratique, après 3 ans d'existence, 78% des collectivités suivent au moins un des conseils reçus.
C'est 468 projets qui ont reçu de l'aide depuis le début du service, et près de 500 conseillers locaux qui sont sur la plateforme pour suivre l'avancée des dossiers.
Grâce à une plateforme numérique sur-mesure et une équipe composée notamment d'urbanistes, UrbanVitaliz donne des recommandations d'actions à suivre à la collectivité, en fonction du projet qu'elle lui a soumis. **Le service oriente ainsi vers les acteurs, dispositifs, financements, prestations, outils et stratégies disponibles**, susceptibles de débloquer le porteur de projet. En moyenne, une collectivité qui a sollicité UrbanVitaliz reçoit 5 recommandations qu'elle sera libre de mettre en pratique comme elle le souhaite. En pratique, après 4 ans d'existence, 78% des collectivités suivent au moins un des conseils reçus.
C'est 525 projets qui ont reçu de l'aide depuis le début du service, et près de 550 conseillers locaux qui sont sur la plateforme pour suivre l'avancée des dossiers.

**De plus en plus, les acteurs de l'ingénierie publique locale prennent part à cet accompagnement des dossiers-friche déposés sur la plateforme.** Il s'agit notamment, selon les territoires, des DDT, EPF, agences d'urbanisme etc. Ces acteurs y trouvent plusieurs bénéfices : connaissance approfondie des dossiers déposés sur leur territoire, historisation et suivi dans le temps, coordination multi-acteurs etc. Leur participation permet aussi d'enrichir le suivi des projets grâce à une connaissance locale, une vision de territoire et une présence sur le terrain.

### L'impact de Recommandations-collaboratives

Le produit et les différents portails qu'il génère permettent d'orienter efficacement les porteurs de projets, publics ou privés, et d’améliorer l’efficacité de l’administration dans l’accompagnement des territoires. Les dispositifs d’accompagnement existants sont ainsi optimisés.

**Optimisation de l’impact et économies d’argent public** :

* Jusqu’à 75 % des projets ayant sollicité un portail Reco-co avancent suite aux conseils reçus.
* Ce dispositif génère également des économies substantielles pour les collectivités (1,5 M€ par an grâce à UrbanVitaliz seul).
* Enfin, en évitant des coûts de création numérique redondants (300+ K€ par nouveau service aux fonctionnalités similaires), Reco-co permet aussi des économies à l'administration.

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